Certificado: Habilidades Esenciales para el Futuro
Fechas
En un mundo empresarial cada vez más complejo y cambiante, las habilidades esenciales para el futuro se vuelven fundamentales para el éxito profesional. Este programa se enfoca en desarrollar competencias clave que permitan a los profesionales sobresalir en un entorno laboral en constante evolución, preparándolos para enfrentar los desafíos y aprovechar las oportunidades que se presenten.
Con un enfoque en habilidades humanas y ESG, así como en innovación, tecnología y globalización, los participantes adquirirán las herramientas necesarias para liderar con éxito en un mundo empresarial cada vez más interconectado y exigente.
Semipresencial
Las clases virtuales tienen lugar los martes y jueves de 18:00 a 20:00. Las clases presenciales tienen lugar 1 sábado al mes de 08:30 a 12:30.
$1.290 + IVA
Objetivos de Aprendizaje
- Analizar tendencias tecnológicas para identificar oportunidades innovadoras en distintos sectores empresariales.
- Desarrollar competencias clave para liderar la transformación empresarial hacia la innovación y la sostenibilidad global.
- Comprender la interacción entre tecnología, innovación y globalización para tomar decisiones empresariales estratégicas.
Contenido
Habilidades humanas & ESG
Sostenibilidad e impacto organizacional (ESG)
Se evalúan las prácticas de sostenibilidad y responsabilidad social en las organizaciones, explorando cómo influyen en la reputación y el desempeño financiero. Se analiza el diseño e implementación de estrategias ESG efectivas. Con ejemplos, se fomenta la comprensión de la integración de criterios ambientales, sociales y de gobernanza en las decisiones empresariales para maximizar el impacto positivo y minimizar riesgos.
Habilidades humanas
Prepara para enfrentar la incertidumbre, enfocándose en resiliencia y adaptabilidad. Explora modelos de cambio organizacional y liderazgo adaptativo. Fomenta una mentalidad de crecimiento, destacando autoaprendizaje y autoevaluación. Desarrolla competencias clave en comunicación, liderazgo y trabajo en equipo. Se revisan técnicas de negociación y resolución de conflictos, promoviendo autoconciencia, empatía y adaptabilidad para liderar y colaborar eficazmente.
Innovación, tecnología y globalización
Innovación y tecnología
Se exploran las tendencias tecnológicas emergentes y su potencial disruptivo en distintos sectores, al mismo tiempo que se estudian habilidades para identificar oportunidades de innovación. A través del análisis de casos, se impulsa la creatividad y el pensamiento crítico, facilitando la implementación de soluciones tecnológicas que mejoren procesos y generen valor.
Charla con experto: Globalización e internalización
Se examinan las dinámicas de la globalización y sus efectos en las estrategias empresariales, incluyendo la entrada a nuevos mercados y la gestión de operaciones internacionales. Se discuten políticas económicas globales y tendencias comerciales. Con ejemplos de empresas globales, se analiza cómo adaptarse a diferentes culturas y regulaciones.