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En Ecuador, los riesgos psicosociales son factores laborales que pueden afectar la salud mental de los trabajadores, como la carga excesiva, el acoso o la falta de apoyo. La normativa vigente (Acuerdos Ministeriales MDT-2023-196 y MDT-2017-0082) exige su evaluación y prevención mediante programas específicos. Cuando un trabajador presenta trastornos como ansiedad o depresión, y ha estado expuesto a estos riesgos